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Seminarinhalt
Rechtliche Besonderheiten bei Anwendung eines Tarifvertrags
- Welche Tarifverträge gibt es und was bedeutet Allgemeinverbindlichkeit?
- Gesetz, Tarifvertrag, Betriebsvereinbarung, Arbeitsvertrag - was gilt?
- Grundsatz der Tarifeinheit - was ist das?
- Arbeitsvertragliche Bezugnahmeklauseln unterscheiden
- Vor- und Nachteile eines AT-Vertrags richtig einschätzen können
- Wo kann man den Inhalt von Tarifverträgen einsehen?
Sich mit tarifvertraglichen Regelungen auskennen
- Typische Regelungsinhalte kennen und näher beleuchten
- Was sind die Besonderheiten eines Manteltarifvertrags?
- Lohntarifverträge: Alles über Eingruppierung und Leistungslohn wissen
Handlungsfelder des Betriebsrats im tarifgebundenen Betrieb
- Als BR über die Einhaltung von Tarifverträgen wachen
- Vorsicht: Sperrwirkung des § 77 Abs. 3 BetrVG unbedingt beachten!
- Was wird üblicherweise in Tarifverträgen geregelt und worauf ist hierbei zu achten?
- Was versteht man unter "betrieblicher Öffnungsklausel?"
- Wichtige Mitbestimmungsrechte des BR, die vom Tarifvorrang tangiert sein können
Verbandsaustritt des Arbeitgebers
- Führt ein Verbandsaustritt immer dazu, dass der Tarifvertrag nicht mehr gilt?
- Kann ein Tarifvertrag "nachwirken" und was bedeutet dies?
- Was ist unter "begrenzter Fortdauer der Tarifbindung" zu verstehen?
Einflussmöglichkeiten der Gewerkschaften im Betrieb
- Initiativrechte der Gewerkschaften im Betrieb kennen
- Haben Gewerkschaften ein Recht auf Teilnahme an BR-Sitzungen?
- Beinhaltet das Teilnahmerecht an Betriebsversammlungen auch ein Rederecht?
- Sich mit der Zulässigkeit gewerkschaftlicher Werbeveranstaltungen im Betrieb auskennen
Extra für Sie
Unser Lernformat
Präsenz
- Direkter Austausch mit Kollegen
- Lernen außerhalb des Arbeitsalltags
- Persönliche Betreuung inkl. Rahmenprogramm
Das bekommen Sie immer
Referenten aus der Praxis
Zertifikat als Nachweis
Kostenlose Seminarbeigaben
Rundum-Service
Teilnehmerkreis
Dieses Seminar eignet sich für alle Mitglieder des Betriebsrats, in deren Betrieb ein Tarifvertrag Anwendung findet.
Bewertungen & Teilnehmer-Feedback
Schulungsanspruch
Die in diesem Seminar vermittelten Kenntnisse sind für alle Betriebsräte, in deren Betrieben ein Tarifvertrag Anwendung findet, gemäß § 37 Abs. 6 BetrVG erforderlich.


