Outsourcing
Als Betriebsrat bei Auslagerungen kompetent mitbestimmen
Während der Corona-Krise konnten die Arbeitsplätze eventuell noch über das Instrument der Kurzarbeit gehalten werden, nun aber plant der Arbeitgeber, sich von Geschäftsbereichen zu trennen und die Aufgaben an externe Dienstleister zu vergeben? Erfahren Sie in diesem Seminar, welche Beteiligungsrechte Sie als Betriebsrat bei Outsourcing-Maßnahmen haben und wie Sie sich für eine nachhaltige Beschäftigungssicherung einsetzen können.
Kostenloses
Starter-Set
- Arbeitsgesetze
- Umfangreiche Seminarunterlagen
- Rucksack oder Tasche
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Teilnehmerkreis
Das Seminar eignet sich für alle Betriebsratsmitglieder, in deren Betrieben Maßnahmen zur Auslagerung von Arbeitsvorgängen oder Dienstleistungen aus dem Betrieb anstehen oder bereits durchgeführt werden.
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Das Einsteiger-Seminar für alle BetriebsräteBesuchen Sie unsere Webseite für mehr Infos:www.waf-seminar.de/seminare
Informationen zum
Schulungsanspruch
Für die genannten Betriebsratsmitglieder vermittelt das Seminar Kenntnisse, die für die Tätigkeit des Betriebsrats nach § 37 Abs. 6 BetrVG erforderlich sind.
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Als Betriebsrat bei Auslagerungen kompetent mitbestimmen
Während der Corona-Krise konnten die Arbeitsplätze eventuell noch über das Instrument der Kurzarbeit gehalten werden, nun aber plant der Arbeitgeber, sich von Geschäftsbereichen zu trennen und die Aufgaben an externe Dienstleister zu vergeben? Erfahren Sie in diesem Seminar, welche Beteiligungsrechte Sie als Betriebsrat bei Outsourcing-Maßnahmen haben und wie Sie sich für eine nachhaltige Beschäftigungssicherung einsetzen können.
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Seminarinhalt
- Betriebsaufspaltungen
- Ausgliederung von Produktionszweigen
- Fremdvergabe betrieblicher Dienstleistungen und Arbeitsvorgänge
- Auskunftspflichten des Arbeitgebers
- Informationsansprüche des Betriebsrats
- Gemeinsame Beratung, Interessenausgleich und Sozialplan
- Vorschlagsrechte des Betriebsrats
- Steigerung der Qualifikation der Mitarbeiter
- Betriebliches Vorschlagswesen
- Flexibilisierung von Arbeitszeiten
- Beratungen mit dem Arbeitgeber
- Einstellung, Versetzung
- Änderungskündigung
- Betriebsbedingte Kündigung
- Sozialauswahl
- Anhörung des Betriebsrats
- Vor der Beschäftigung von Fremdpersonal
- Einsicht in Verträge
- Unterrichtung durch den Arbeitgeber
- Personelle Angelegenheiten
- Anspruch auf Sachverständige und Berater
- Einigungsstelle, arbeitsgerichtliches Beschlussverfahren
- Individualrechte der Arbeitnehmer
- Tarifvertrag und Betriebsvereinbarung bei Outsourcing
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Das Seminar eignet sich für alle Betriebsratsmitglieder, in deren Betrieben Maßnahmen zur Auslagerung von Arbeitsvorgängen oder Dienstleistungen aus dem Betrieb anstehen oder bereits durchgeführt werden.
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