Betriebsverfassungsrecht Teil II

Rechte des BR in sozialen und personellen Angelegenheiten - 3 x 1 Tag
Dieses Seminar gibt es auch als Live Webinar.
Beachten Sie auch das Aufbauseminar Betriebsverfassungsrecht Teil III zur Erweiterung und Vertiefung.
Kostenlos für Sie!

Bitte wählen Sie einen Termin aus

MT164-5889

Termine

Ort

Tag 1: Mo. 06.11.2017 Stuttgart
Tag 2: Mo. 13.11.2017
Tag 3: Mo. 20.11.2017

MT164-2402

Termine

Ort

Tag 1: Mo. 09.07.2018 Hamburg-Altona
Tag 2: Mo. 16.07.2018
Tag 3: Mo. 23.07.2018

MT164-2425

Termine

Ort

Tag 1: Mo. 01.10.2018 Berlin-Friedrichshain
Tag 2: Mo. 08.10.2018
Tag 3: Mo. 15.10.2018

MT164-2433

Termine

Ort

Tag 1: Di. 27.11.2018 München
Tag 2: Di. 04.12.2018
Tag 3: Di. 11.12.2018

Seminarinhalt

Seminar-Modul Tag 1

Verhältnis verschiedener Rechtsnormen zueinander

  • Gesetz; Tarifvertrag
  • Betriebsvereinbarung; Regelungsabrede
  • Arbeitsvertrag

Beratung für den Betriebsrat

  • Sachverständige, Berater
  • Rechtsanwälte; Kostentragung
  • Gewerkschaft

Zusammenarbeit mit

  • dem Gesamtbetriebsrat; dem Konzernbetriebsrat
  • dem Euro-Betriebsrat
  • der Jugend- und Auszubildendenvertretung
  • der Schwerbehindertenvertretung

Seminar-Modul Tag 2

Mitbestimmung in sozialen Angelegenheiten

  • Ordnung des Betriebs und Verhalten der Arbeitnehmer
  • Arbeitszeit und Überstunden
  • Urlaubsplanung
  • Sozialeinrichtungen
  • Technische Einrichtungen/Überwachung
  • Lohn und Gehalt; leistungsorientierte Vergütung

So setzen Sie Ihre Rechte durch

  • Einigungsstellenverfahren
  • Beschlussverfahren vor dem Arbeitsgericht
  • Ordnungswidrigkeiten, Zwangs- und Bußgelder

Seminar-Modul Tag 3

Beteiligung des Betriebsrats bei allgemeinen personellen Angelegenheiten

  • Personalfragebogen; Personalplanung
  • Allgemeine Beurteilungsgrundsätze
  • Stellenausschreibung; Auswahlrichtlinien
  • Formulararbeitsverträge

Mitbestimmung bei personellen Einzelmaßnahmen

  • Einstellungen; Versetzungen
  • Ein- und Umgruppierungen
  • Vorläufige personelle Maßnahmen

Mitbestimmung bei Kündigungen

  • Anhörung des Betriebsrats
  • Bedenken und Widerspruch des Betriebsrats
  • Kündigung von Betriebsratsmitgliedern

Seminargebühr

Preise pro Teilnehmer:

bei 1 Teilnehmer: 1.195,00 €
bei 2 Teilnehmern aus einem Betrieb: 1.147,00 € je Teilnehmer
ab 3 Teilnehmern aus einem Betrieb: 1.111,00 € je Teilnehmer

Die Gebühren sind exkl. MwSt., Tagespauschale sowie aller Nebenkosten wie z.B. Reisekosten.

Unsere Seminarangebote richten sich nur an Firmen bzw. gewerbliche Kunden. Die Gebühren sind exkl. MwSt.

Ihr Nutzen als Betriebsrat

  • Wichtiges über Einstellungen, Kündigungen und soziale Mitbestimmung erfahren
  • Wissen, wann sich der BR beraten lassen und wie er seine Beteiligungsrechte durchsetzen kann
  • Wertvolle Anregungen für die praktische BR-Arbeit erhalten

Teilnehmerkreis

Dieses Seminar wendet sich an neu gewählte, wiedergewählte oder nachgerückte Betriebsratsmitglieder, Ersatzmitglieder und Schwerbehindertenvertreter, die bereits das Seminar "Betriebsverfassungsrecht Teil I" besucht haben oder über entsprechendes Wissen verfügen.

Seminarablauf

Erster Seminartag

ab 08:15 Uhr Empfang der Teilnehmer
09:00 Uhr Seminareröffnung, Begrüßung, Vorstellung etc.
10:30 Uhr Kaffee-/Tee-Pause *
12:30 Uhr Mittagspause
13:30 Uhr Fortsetzung des Seminars
15:00 Uhr Kaffee-/Tee-Pause *
17:00 Uhr Ende des Seminartages

Weitere Seminartage

09:00 Uhr Fortsetzung des Seminares
10:30 Uhr Kaffee-/Tee-Pause *
12:30 Uhr Mittagspause
13:30 Uhr Fortsetzung des Seminares
15:00 Uhr Kaffee-/Tee-Pause *
17:00 Uhr Ende des Seminartages

* max. 20 Minuten

Hinweis: Kurzfristige Änderungen im Ablauf sind möglich.

Qualität

Damit wir die Qualität unserer Seminare stetig verbessern können, bitten wir unsere Teilnehmer nach jedem Seminar einen Fragebogen auszufüllen.

Somit setzten sich diese Noten (Schulnotensystem) aus den Bewertungen unserer Seminarteilnehmer, die in den letzten zwei Jahren ein Seminar zu diesem Thema besucht haben, zusammen.

70 Teilnehmer-Bewertungen in den letzten Jahren

Seminar-Vorbereitung: Schulnote 1,26
Referent: Schulnote 1,18
Lernzuwachs: Schulnote 1,33
Praxisrelevanz: Schulnote 1,35
Ich werde dieses Seminar weiter empfehlen: 98,57 %
Ich werde wieder ein W.A.F.-Seminar besuchen: 98,57 %

Schwerbehindertenvertretung

Dieses Seminar ist nach § 96 Abs. 4 SGB IX auch für die Schwerbehindertenvertretung geeignet.

Ihre Referenten

Die W.A.F. setzt ausschließlich praxiserfahrene und langjährig tätige Fachjuristen, Fachanwälte für Arbeitsrecht sowie Experten für Arbeitsrecht ein.

Hinweis: Falls unser Referent aus nicht vorhersehbaren Gründen (z. B. Krankheit) das geplante Seminar nicht wahrnehmen kann, behalten wir uns das Recht vor, einen anderen qualifizierten Fachkollegen einzusetzen.

In den letzten Jahren wurde dieses Seminar von unseren Teilnehmern wie folgt bewertet:
Weiterempfehlung: 98,57%
Schulnote: 1,3
Bewertungen: 70TN
SEHR GUT