Arbeitsrecht für Betriebsräte Teil III

Beenden von Arbeitsverhältnissen

Ihr Nutzen als Betriebsrat

  • Alles über die Kündigung erfahren
  • Beteiligungsrechte bei der Beendigung von Arbeitsverhältnissen konsequent nutzen
  • Betroffene Kollegen unterstützen

Seminarinhalt

Kündigung von Arbeitsverhältnissen

  • Arbeitgeber/-nehmerkündigung, Form, Fristen
  • Vertragsstrafen, Rückzahlungspflichten

Beendigung durch Aufhebungsvertrag

  • Inhalt und Form; Aufklärungspflichtes des Arbeitgebers
  • Widerruf und Anfechtung

Beendigung bei befristeten Arbeitsverhältnissen

  • Sachgrundbefristung; Zeitbefristung
  • Folgen unwirksamer Befristungen

Personenbedingte Kündigung

  • Krankheitsbedingte Kündigung; Umgang mit "Low-Performern"
  • Vorrang von Änderungskündigung und Versetzung

Verhaltensbedingte Kündigung

  • Ermahnung und Abmahnung
  • Interessenabwägung

Betriebsbedingte Kündigung

  • Betriebsbedingte Gründe; soziale Rechtfertigung
  • Auswahlkriterien und Personenkreis

Änderungskündigung

  • Zur Verlängerung/Verkürzung der wöchentlichen Arbeitszeit
  • Änderungskündigung zur Umgestaltung des Gehalts

Außerordentliche (fristlose) Kündigung

  • Wichtiger Grund
  • Erklärungsfrist für die fristlose Kündigung

Kündigungsschutzvorschriften

  • Kündigungsschutzverfahren vor dem Arbeitsgericht
  • Besonders geschützte Arbeitnehmergruppen; Abfindung

Beteiligungsrechte des Betriebsrats bei Beendigung von Arbeitsverhältnissen

  • Anhörung; Widerspruch des Betriebsrats
  • Folgen der Nichtbeachtung von Beteiligungsrechten

Arbeitgeberpflichten bei Beendigung des Arbeitsverhältnisses

  • Arbeitspapiere; Resturlaub; Überstunden
  • Einfaches und qualifiziertes Arbeitszeugnis

Sozialversicherungs- und steuerrechtliche Fragen

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Referent:
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