Fakten zum Seminar

Sem. Nr.
ON120-5910
Von
28. April 2025 09:00 Uhr
Bis
30. April 2025 12:30 Uhr
Modul 1
28.04.25   09:00 — 10:30 Uhr28.04.25   09:00 — 10:30 28.04.25   09:00 — 10:30 28.04.25   09:00 — 10:30
Modul 2
28.04.25   11:00 — 12:30 Uhr28.04.25   11:00 — 12:30 28.04.25   11:00 — 12:30 28.04.25   11:00 — 12:30
Modul 3
29.04.25   09:00 — 10:30 Uhr29.04.25   09:00 — 10:30 29.04.25   09:00 — 10:30 29.04.25   09:00 — 10:30
Modul 4
29.04.25   11:00 — 12:30 Uhr29.04.25   11:00 — 12:30 29.04.25   11:00 — 12:30 29.04.25   11:00 — 12:30
Modul 5
30.04.25   09:00 — 10:30 Uhr30.04.25   09:00 — 10:30 30.04.25   09:00 — 10:30 30.04.25   09:00 — 10:30
Modul 6
30.04.25   11:00 — 12:30 Uhr30.04.25   11:00 — 12:30 30.04.25   11:00 — 12:30 30.04.25   11:00 — 12:30

Preise

1. Teilnehmer
1.787,00 €
2. Teilnehmer
1.716,00 €
3. Teilnehmer
1.662,00 €
Jeder weitere Teilnehmer
169,00 €
Alle Preise zzgl. MwSt.
Anderen Termin auswählen

Fakten zum Seminar

Sem. Nr.
ON120-5910
Von
28. April 2025 09:00 Uhr
Bis
30. April 2025 12:30 Uhr
Modul 1
28.04.25   09:00 — 10:30 Uhr28.04.25   09:00 — 10:30 28.04.25   09:00 — 10:30 28.04.25   09:00 — 10:30
Modul 2
28.04.25   11:00 — 12:30 Uhr28.04.25   11:00 — 12:30 28.04.25   11:00 — 12:30 28.04.25   11:00 — 12:30
Modul 3
29.04.25   09:00 — 10:30 Uhr29.04.25   09:00 — 10:30 29.04.25   09:00 — 10:30 29.04.25   09:00 — 10:30
Modul 4
29.04.25   11:00 — 12:30 Uhr29.04.25   11:00 — 12:30 29.04.25   11:00 — 12:30 29.04.25   11:00 — 12:30
Modul 5
30.04.25   09:00 — 10:30 Uhr30.04.25   09:00 — 10:30 30.04.25   09:00 — 10:30 30.04.25   09:00 — 10:30
Modul 6
30.04.25   11:00 — 12:30 Uhr30.04.25   11:00 — 12:30 30.04.25   11:00 — 12:30 30.04.25   11:00 — 12:30
Preise ab169,00 €
1. Teilnehmer
1.787,00 €
2. Teilnehmer
1.716,00 €
3. Teilnehmer
1.662,00 €
Jeder weitere Teilnehmer
169,00 €
Alle Preise zzgl. MwSt.
Webinar: Betriebsratsvorsitzende und Stellvertreter Teil 2

Webinar: Betriebsratsvorsitzende und Stellvertreter Teil 2

Die Zusammenarbeit mit wichtigen (Betriebs-)Partnern optimieren

4,7 von 5
(54 Bewertungen)

Details

Als Vorsitzender sind Sie dafür zuständig, dass der Betriebsrat zur Ausübung seiner Mitbestimmungsrechte immer die nötigen Informationen erhält, und Sie sind auch für die professionelle Zusammenarbeit mit wichtigen Partnern und den gelungenen Außenauftritt verantwortlich. Dabei wird von Ihnen auch Verhandlungsgeschick sowie eine effiziente Planung und Organisation der BR-Arbeit verlangt. Eine große Aufgabe, bei der wir Sie mit dem erforderlichen Wissen gerne unterstützen.

Fakten zum Seminar

Sem. Nr.
ON120-5910
Von
28. April 2025 09:00 Uhr
Bis
30. April 2025 12:30 Uhr
Modul 1
28.04.25   09:00 — 10:30 Uhr28.04.25   09:00 — 10:30 28.04.25   09:00 — 10:30 28.04.25   09:00 — 10:30
Modul 2
28.04.25   11:00 — 12:30 Uhr28.04.25   11:00 — 12:30 28.04.25   11:00 — 12:30 28.04.25   11:00 — 12:30
Modul 3
29.04.25   09:00 — 10:30 Uhr29.04.25   09:00 — 10:30 29.04.25   09:00 — 10:30 29.04.25   09:00 — 10:30
Modul 4
29.04.25   11:00 — 12:30 Uhr29.04.25   11:00 — 12:30 29.04.25   11:00 — 12:30 29.04.25   11:00 — 12:30
Modul 5
30.04.25   09:00 — 10:30 Uhr30.04.25   09:00 — 10:30 30.04.25   09:00 — 10:30 30.04.25   09:00 — 10:30
Modul 6
30.04.25   11:00 — 12:30 Uhr30.04.25   11:00 — 12:30 30.04.25   11:00 — 12:30 30.04.25   11:00 — 12:30

Preise

1. Teilnehmer
1.787,00 €
2. Teilnehmer
1.716,00 €
3. Teilnehmer
1.662,00 €
Jeder weitere Teilnehmer
169,00 €
Alle Preise zzgl. MwSt.

Fakten zum Seminar

Sem. Nr.
ON120-5910
Von
28. April 2025 09:00 Uhr
Bis
30. April 2025 12:30 Uhr
Modul 1
28.04.25   09:00 — 10:30 Uhr28.04.25   09:00 — 10:30 28.04.25   09:00 — 10:30 28.04.25   09:00 — 10:30
Modul 2
28.04.25   11:00 — 12:30 Uhr28.04.25   11:00 — 12:30 28.04.25   11:00 — 12:30 28.04.25   11:00 — 12:30
Modul 3
29.04.25   09:00 — 10:30 Uhr29.04.25   09:00 — 10:30 29.04.25   09:00 — 10:30 29.04.25   09:00 — 10:30
Modul 4
29.04.25   11:00 — 12:30 Uhr29.04.25   11:00 — 12:30 29.04.25   11:00 — 12:30 29.04.25   11:00 — 12:30
Modul 5
30.04.25   09:00 — 10:30 Uhr30.04.25   09:00 — 10:30 30.04.25   09:00 — 10:30 30.04.25   09:00 — 10:30
Modul 6
30.04.25   11:00 — 12:30 Uhr30.04.25   11:00 — 12:30 30.04.25   11:00 — 12:30 30.04.25   11:00 — 12:30
Preise ab169,00 €
1. Teilnehmer
1.787,00 €
2. Teilnehmer
1.716,00 €
3. Teilnehmer
1.662,00 €
Jeder weitere Teilnehmer
169,00 €
Alle Preise zzgl. MwSt.
Dokumente & Formulare anzeigen
inkl. Kostenübernahmeerklärung

Kostenlos
für Sie

  • Arbeitsgesetze
  • Terminplaner mit praktischen Arbeitshilfen
  • Praktische Tasche
  • Arbeitsgesetze
  • Terminplaner mit praktischen Arbeitshilfen
  • Praktische Tasche

Kostenlos
für Sie

  • Arbeitsgesetze
  • Terminplaner mit praktischen Arbeitshilfen
  • Praktische Tasche
  • Arbeitsgesetze
  • Terminplaner mit praktischen Arbeitshilfen
  • Praktische Tasche

Ihr
Seminarinhalt:

  • Auskunftspflichten und Informationsansprüche nach dem BetrVG
  • Informationsgewinnung ohne Arbeitgeberauskunft
  • Einsicht in Lohn- und Gehaltslisten sowie Personalakten
  • Effektive Durchsetzung von Informationsansprüchen
  • Möglichkeiten und Grenzen des Monatsgesprächs
  • Zusammenarbeit mit dem Wirtschaftsausschuss
  • Gebot der vertrauensvollen Zusammenarbeit
  • Reaktions- und Lösungsmöglichkeiten bei aufkeimenden Konflikten
  • Gesamtbetriebsrat; Konzernbetriebsrat
  • Jugend- und Auszubildendenvertretung
  • Schwerbehindertenvertretung
  • Gewerkschaften
  • Einhaltung des Verhandlungsauftrags aus dem Gremium
  • Streitigkeiten innerhalb des Gremiums
  • Minderheitenschutz: Das einzelne BR-Mitglied im Auge behalten
  • Innerorganstreit vor dem Arbeitsgericht
  • Grundsätze der Öffentlichkeitsarbeit
  • Betriebsversammlung
  • Sprechstunden
  • Schwarzes Brett/Newsletter

Wichtige
Hinweise

Die Teilnahme an diesem Live Webinar ist ganz einfach: Sie brauchen nur einen Internetzugang und einen PC mit Ton (Lautsprecher oder Headset). Bitte führen Sie unter waf-meeting.de/technikcheck einen Technik Check durch, um zu überprüfen, ob Ihr PC zur Teilnahme geeignet ist.

Ihr
Teilnehmerkreis

Dieses Live Webinar eignet sich für Betriebsratsvorsitzende und deren Stellvertreter sowie GBR- und KBR-Vorsitzende, die bereits Teil 1 besucht haben oder schon über die dort vermittelten Kenntnisse verfügen.

Ihr
Seminarablauf

Kurze Lerneinheiten von maximal 120 Minuten ermöglichen einen konzentrierten und effektiven Wissensaufbau. Die konkrete Anzahl, Lage und Dauer der Webinar-Module können Sie den einzelnen Webinar-Terminen entnehmen.

In unserem Live Chat haben Sie die Möglichkeit, während des Webinars mit dem Referenten zu kommunizieren und Ihre Fragen zu stellen. Sie brauchen nur einen Internet-Zugang und einen PC mit Lautsprecher. Die Zugangsdaten zu Ihrem gebuchten Live Webinar werden Ihnen nach der Buchung per E-Mail zugeschickt.

Wichtige
Dokumente & Formulare

Beschlussmitteilung

Anmeldeformular

Seminarinhalt

Informationen zum
Schulungsanspruch

BR

Sofern die im Seminar vermittelten Kenntnisse noch nicht anderweitig erworben wurden, ist der Schulungsbesuch gem. § 37 Abs. 6 BetrVG erforderlich.

Aktuelle
Bewertungen

100 %
Weiterempfehlung
4,7 von 5
(54 Bewertungen)
4,8
Seminarinhalt
4,7
Referent
4,7
Praxisrelevanz
4,4
Lernzuwachs

Seminar-Empfehlungen für Sie

Teilnehmer dieses Seminars haben auch folgende Seminare besucht:

Webinar: Betriebsverfassungsrecht Teil 2

Rechte des Betriebsrats in sozialen und personellen Angelegenheiten

Zum Seminar

Webinar: Betriebsverfassungsrecht Teil 3

Mitwirkung und Mitbestimmung in wirtschaftlichen Angelegenheiten

Zum Seminar

Webinar: Arbeitsrecht Teil 3

Kernthema Kündigung: Wichtiges Wissen für Ihre BR-Arbeit

Zum Seminar

Finden Sie einen
anderen Termin

Die Zusammenarbeit mit wichtigen (Betriebs-)Partnern optimieren

Webinar: Betriebsratsvorsitzende und Stellvertreter Teil 2

4,7 von 5
(54 Bewertungen)
www.waf-seminar.de
mail@waf-seminar.de
08158 99720

Als Vorsitzender sind Sie dafür zuständig, dass der Betriebsrat zur Ausübung seiner Mitbestimmungsrechte immer die nötigen Informationen erhält, und Sie sind auch für die professionelle Zusammenarbeit mit wichtigen Partnern und den gelungenen Außenauftritt verantwortlich. Dabei wird von Ihnen auch Verhandlungsgeschick sowie eine effiziente Planung und Organisation der BR-Arbeit verlangt. Eine große Aufgabe, bei der wir Sie mit dem erforderlichen Wissen gerne unterstützen.

Kostenloses
Starter-Set

  • Arbeitsgesetze
  • Terminplaner mit praktischen Arbeitshilfen
  • Praktische Tasche

Fakten
zum Seminar

Sem. Nr.
ON120-5910
Modul 1
28.04.25   09:00 — 10:30 Uhr28.04.25   09:00 — 10:30 28.04.25   09:00 — 10:30 28.04.25   09:00 — 10:30
Modul 2
28.04.25   11:00 — 12:30 Uhr28.04.25   11:00 — 12:30 28.04.25   11:00 — 12:30 28.04.25   11:00 — 12:30
Modul 3
29.04.25   09:00 — 10:30 Uhr29.04.25   09:00 — 10:30 29.04.25   09:00 — 10:30 29.04.25   09:00 — 10:30
Modul 4
29.04.25   11:00 — 12:30 Uhr29.04.25   11:00 — 12:30 29.04.25   11:00 — 12:30 29.04.25   11:00 — 12:30
Modul 5
30.04.25   09:00 — 10:30 Uhr30.04.25   09:00 — 10:30 30.04.25   09:00 — 10:30 30.04.25   09:00 — 10:30
Modul 6
30.04.25   11:00 — 12:30 Uhr30.04.25   11:00 — 12:30 30.04.25   11:00 — 12:30 30.04.25   11:00 — 12:30
Preise
1. Teilnehmer
1.787,00 €
2. Teilnehmer
1.716,00 €
3. Teilnehmer
1.662,00 €
Jeder weitere Teilnehmer
nur 169,00 €
Alle Preise zzgl. Hotel und MwSt.

Ihr
Seminarinhalt:

Modul 1: Zielgerichtete Beschaffung erforderlicher Informationen
  • Auskunftspflichten und Informationsansprüche nach dem BetrVG
  • Informationsgewinnung ohne Arbeitgeberauskunft
  • Einsicht in Lohn- und Gehaltslisten sowie Personalakten
  • Effektive Durchsetzung von Informationsansprüchen
Modul 2: Besondere Formen des Informationsaustauschs
  • Möglichkeiten und Grenzen des Monatsgesprächs
  • Zusammenarbeit mit dem Wirtschaftsausschuss
Modul 3: Zusammenarbeit mit dem Arbeitgeber
  • Gebot der vertrauensvollen Zusammenarbeit
  • Reaktions- und Lösungsmöglichkeiten bei aufkeimenden Konflikten
Modul 4: Zusammenarbeit mit anderen Gremien sowie Gewerkschaften
  • Gesamtbetriebsrat; Konzernbetriebsrat
  • Jugend- und Auszubildendenvertretung
  • Schwerbehindertenvertretung
  • Gewerkschaften
Modul 5: Zusammenarbeit innerhalb des Gremiums
  • Einhaltung des Verhandlungsauftrags aus dem Gremium
  • Streitigkeiten innerhalb des Gremiums
  • Minderheitenschutz: Das einzelne BR-Mitglied im Auge behalten
  • Innerorganstreit vor dem Arbeitsgericht
Modul 6: Professionelle und erfolgreiche Öffentlichkeitsarbeit
  • Grundsätze der Öffentlichkeitsarbeit
  • Betriebsversammlung
  • Sprechstunden
  • Schwarzes Brett/Newsletter

Wichtige
Hinweise

Die Teilnahme an diesem Live Webinar ist ganz einfach: Sie brauchen nur einen Internetzugang und einen PC mit Ton (Lautsprecher oder Headset). Bitte führen Sie unter waf-meeting.de/technikcheck (http://waf-meeting.de/technikcheck) einen Technik Check durch, um zu überprüfen, ob Ihr PC zur Teilnahme geeignet ist.

Ihr
Teilnehmerkreis

Dieses Live Webinar eignet sich für Betriebsratsvorsitzende und deren Stellvertreter sowie GBR- und KBR-Vorsitzende, die bereits Teil 1 besucht haben oder schon über die dort vermittelten Kenntnisse verfügen.

Ihr
Seminarablauf

Kurze Lerneinheiten von maximal 120 Minuten ermöglichen einen konzentrierten und effektiven Wissensaufbau. Die konkrete Anzahl, Lage und Dauer der Webinar-Module können Sie den einzelnen Webinar-Terminen entnehmen.

In unserem Live Chat haben Sie die Möglichkeit, während des Webinars mit dem Referenten zu kommunizieren und Ihre Fragen zu stellen. Sie brauchen nur einen Internet-Zugang und einen PC mit Lautsprecher. Die Zugangsdaten zu Ihrem gebuchten Live Webinar werden Ihnen nach der Buchung per E-Mail zugeschickt.

Aktuelle
Bewertungen

100% Weiterempfehlung

4,7 von 5
(54 Bewertungen)
4.8Seminarinhalt
4.7Referent
4.7Praxisrelevanz
4.4Lernzuwachs

Für Sie
Seminar-Empfehlungen

Webinar: Betriebsverfassungsrecht Teil 2

Rechte des Betriebsrats in sozialen und personellen Angelegenheiten

Webinar: Betriebsverfassungsrecht Teil 3

Mitwirkung und Mitbestimmung in wirtschaftlichen Angelegenheiten

Webinar: Arbeitsrecht Teil 3

Kernthema Kündigung: Wichtiges Wissen für Ihre BR-Arbeit

Informationen zum
Schulungsanspruch

BR

Sofern die im Seminar vermittelten Kenntnisse noch nicht anderweitig erworben wurden, ist der Schulungsbesuch gem. § 37 Abs. 6 BetrVG erforderlich.