Fakten zum Seminar

Sem. Nr.
ON346-5810
Von
23. Juni 2025 09:00 Uhr
Bis
25. Juni 2025 12:30 Uhr
Modul 1
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1. Teilnehmer
1.849,00 €
2. Teilnehmer
1.776,00 €
Jeder weitere Teilnehmer
1.720,00 €
Alle Preise zzgl. MwSt.

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Webinar: BEM nach Krankheitsbildern - Recht trifft Medizin

Ein Anwalt und ein medizinischer Praktiker im fachlichen Dialog

Für das Betriebliche Eingliederungsmanagement gibt es nur wenige Regeln. Das schafft Spielraum, um erkrankten Kollegen im Betrieb effektiv zu helfen. Um wirklich alle Möglichkeiten im BEM-Prozess optimal zu nutzen, sollten Betriebsratsmitglieder und Vertrauenspersonen sowohl dessen rechtlichen Rahmen als auch Details der häufigsten Erkrankungen und ihre Auswirkung auf den Arbeitsplatz kennen. Dieses Spezial-Webinar liefert Handlungsempfehlungen für alle BEM-Praktiker, die wissen wollen, worüber sie reden.

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  • Arbeitsgesetze
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Seminarinhalt

  • Erfolg im BEM: Es geht auch ohne Diagnosen!
  • BEM-Daten, BEM-Akte: 'Sicher' oder nicht?
  • Nach dem Gesetz: Das darf der BEM-Beauftragte, das nicht!
  • Klug entscheiden: Krankheitsursachen offenlegen?
  • Extra-Info: BEM-Urteile für die Hosentasche
  • Depressiver Arbeitnehmer: Das sagen die Gerichte
  • Burnout oder Depression: (K)ein Unterschied?
  • Du und depressiv?': Die vielen Gesichter der Depression
  • Geeignete Maßnahmen: Welche BEM-Vorschläge taugen?
  • Praxis-Leitfaden: 'Richtig' reden mit depressiven Kollegen
  • 40 Jahre Rechtsprechung: Der Schmerzpatient
  • Arbeitszeitmodelle: 'Luft schaffen' für Betroffene
  • Medizinischer Blickwinkel: Migräne, Arthritis, 'Rücken' und Co.
  • Das Recht auf Respekt: Schmerz hat nicht 'jeder'!
  • Schmerz konkret: Schmerz-Knigge für BEM-Führungskräfte
  • Trinken: Wie viel ist 'zu viel'? Das sagen Medizin und Recht
  • Ich bin ein Alkoholiker!' Outing im BEM?
  • Täuschen und tarnen: Aus der Trickliste des Suchtkranken
  • Co-Abhängiger Betriebsrat: Eine echte Gefahr?
  • Kündigungsschutz: Besonderheiten bei Alkoholkranken
  • Medizinische Perspektive: Ursachen und Rehabilitation
  • Hingucken! Verschlechterungen frühzeitig erkennen
  • Betriebliche Unterstützung: Zuversicht statt Angst
  • Strategische Überlegungen: Jetzt "Schwerbehindertenantrag"?
  • Recht und Unfall (BEM): Ihre Entscheider-Checkliste
  • Panorama der Infektionskrankheiten: Fast kein Entrinnen!
  • Die nächste Pandemie: So weit darf der Chef gehen
  • Reizthema Long Covid: Was wir darüber - gesichert - wissen
  • Das sagt der Anwalt: Kündigungsgrund 'Kurzkrankheit'

Wichtige
Hinweise

Die Teilnahme an diesem Live Webinar ist ganz einfach: Sie brauchen nur einen Internetzugang und einen PC mit Ton (Lautsprecher oder Headset). Bitte führen Sie unter waf-meeting.de/technikcheck einen Technik Check durch, um zu überprüfen, ob Ihr PC zur Teilnahme geeignet ist. Im Anschluss an das Live Webinar erhalten Sie zusätzlich Zugang zu einer Aufzeichnung Ihres Webinars.

Ihr
Teilnehmerkreis

Dieses Webinar eignet sich für alle Betriebsratsmitglieder, die für den Betriebsrat an der Erarbeitung eines Betrieblichen Eingliederungsmanagements mitwirken wollen. Es eignet sich auch für Mitglieder der Schwerbehindertenvertretung.

Ihr
Seminarablauf

Kurze Lerneinheiten von maximal 120 Minuten ermöglichen einen konzentrierten und effektiven Wissensaufbau. Die konkrete Anzahl, Lage und Dauer der Webinar-Module können Sie den einzelnen Webinar-Terminen entnehmen.

In unserem Live Chat haben Sie die Möglichkeit, während des Webinars mit dem Referenten zu kommunizieren und Ihre Fragen zu stellen. Sie brauchen nur einen Internet-Zugang und einen PC mit Lautsprecher. Die Zugangsdaten zu Ihrem gebuchten Live Webinar werden Ihnen nach der Buchung per E-Mail zugeschickt.

Informationen zum
Schulungsanspruch

BR

Die in diesem Seminar vermittelten Kenntnisse sind für den oben genannten Personenkreis gemäß § 37 Abs. 6 BetrVG erforderlich.

SBV

Die in diesem Seminar vermittelten Kenntnisse sind für den oben genannten Personenkreis gemäß § 179 Abs. 4 SGB IX erforderlich.

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Ein Anwalt und ein medizinischer Praktiker im fachlichen Dialog

www.waf-seminar.de
mail@waf-seminar.de
08158 99720

Für das Betriebliche Eingliederungsmanagement gibt es nur wenige Regeln. Das schafft Spielraum, um erkrankten Kollegen im Betrieb effektiv zu helfen. Um wirklich alle Möglichkeiten im BEM-Prozess optimal zu nutzen, sollten Betriebsratsmitglieder und Vertrauenspersonen sowohl dessen rechtlichen Rahmen als auch Details der häufigsten Erkrankungen und ihre Auswirkung auf den Arbeitsplatz kennen. Dieses Spezial-Webinar liefert Handlungsempfehlungen für alle BEM-Praktiker, die wissen wollen, worüber sie reden.

Kostenloses
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  • Arbeitsgesetze
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zum Seminar

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Modul 1
23.06.25   09:00 — 10:30 Uhr23.06.25   09:00 — 10:30 23.06.25   09:00 — 10:30 23.06.25   09:00 — 10:30
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25.06.25   11:00 — 12:30 Uhr25.06.25   11:00 — 12:30 25.06.25   11:00 — 12:30 25.06.25   11:00 — 12:30
Preise
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2. Teilnehmer
1.776,00 €
Jeder weitere Teilnehmer
nur 1.720,00 €
Alle Preise zzgl. Hotel und MwSt.

Ihr
Seminarinhalt

Modul 1: BEM-Basics
  • Erfolg im BEM: Es geht auch ohne Diagnosen!
  • BEM-Daten, BEM-Akte: 'Sicher' oder nicht?
  • Nach dem Gesetz: Das darf der BEM-Beauftragte, das nicht!
  • Klug entscheiden: Krankheitsursachen offenlegen?
  • Extra-Info: BEM-Urteile für die Hosentasche
Modul 2: Depressionen
  • Depressiver Arbeitnehmer: Das sagen die Gerichte
  • Burnout oder Depression: (K)ein Unterschied?
  • Du und depressiv?': Die vielen Gesichter der Depression
  • Geeignete Maßnahmen: Welche BEM-Vorschläge taugen?
  • Praxis-Leitfaden: 'Richtig' reden mit depressiven Kollegen
Modul 3: Chronische Schmerzen
  • 40 Jahre Rechtsprechung: Der Schmerzpatient
  • Arbeitszeitmodelle: 'Luft schaffen' für Betroffene
  • Medizinischer Blickwinkel: Migräne, Arthritis, 'Rücken' und Co.
  • Das Recht auf Respekt: Schmerz hat nicht 'jeder'!
  • Schmerz konkret: Schmerz-Knigge für BEM-Führungskräfte
Modul 4: Alkoholsucht
  • Trinken: Wie viel ist 'zu viel'? Das sagen Medizin und Recht
  • Ich bin ein Alkoholiker!' Outing im BEM?
  • Täuschen und tarnen: Aus der Trickliste des Suchtkranken
  • Co-Abhängiger Betriebsrat: Eine echte Gefahr?
  • Kündigungsschutz: Besonderheiten bei Alkoholkranken
Modul 5: Schlaganfall
  • Medizinische Perspektive: Ursachen und Rehabilitation
  • Hingucken! Verschlechterungen frühzeitig erkennen
  • Betriebliche Unterstützung: Zuversicht statt Angst
  • Strategische Überlegungen: Jetzt "Schwerbehindertenantrag"?
  • Recht und Unfall (BEM): Ihre Entscheider-Checkliste
Modul 6: Long Covid & Co.
  • Panorama der Infektionskrankheiten: Fast kein Entrinnen!
  • Die nächste Pandemie: So weit darf der Chef gehen
  • Reizthema Long Covid: Was wir darüber - gesichert - wissen
  • Das sagt der Anwalt: Kündigungsgrund 'Kurzkrankheit'

Wichtige
Hinweise

Die Teilnahme an diesem Live Webinar ist ganz einfach: Sie brauchen nur einen Internetzugang und einen PC mit Ton (Lautsprecher oder Headset). Bitte führen Sie unter waf-meeting.de/technikcheck (http://waf-meeting.de/technikcheck) einen Technik Check durch, um zu überprüfen, ob Ihr PC zur Teilnahme geeignet ist. Im Anschluss an das Live Webinar erhalten Sie zusätzlich Zugang zu einer Aufzeichnung Ihres Webinars.

Ihr
Teilnehmerkreis

Dieses Webinar eignet sich für alle Betriebsratsmitglieder, die für den Betriebsrat an der Erarbeitung eines Betrieblichen Eingliederungsmanagements mitwirken wollen. Es eignet sich auch für Mitglieder der Schwerbehindertenvertretung.

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Kurze Lerneinheiten von maximal 120 Minuten ermöglichen einen konzentrierten und effektiven Wissensaufbau. Die konkrete Anzahl, Lage und Dauer der Webinar-Module können Sie den einzelnen Webinar-Terminen entnehmen.

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Die in diesem Seminar vermittelten Kenntnisse sind für den oben genannten Personenkreis gemäß § 37 Abs. 6 BetrVG erforderlich.

SBV

Die in diesem Seminar vermittelten Kenntnisse sind für den oben genannten Personenkreis gemäß § 179 Abs. 4 SGB IX erforderlich.