Fakten zum Seminar
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Strategie und Taktik
Als Betriebsrat Erfolge systematisch planen
Für Ihre erfolgreiche Betriebsratsarbeit ist es wichtig, dass Sie eine klare Linie fahren und definierte Ziele verfolgen. Obwohl planloses Vorgehen bekanntlich nur selten zum Erfolg führt, werden Strategie und Taktik oft unterschätzt. Machen Sie daher nicht den gleichen Fehler! Lassen Sie sich von unseren praxiserfahrenen Referenten zeigen, wie Sie mit zielgerichteten Maßnahmen viel für die Belegschaft erreichen.
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Kostenlos
für Sie
- Arbeitsgesetze
- Umfangreiche Seminarunterlagen
- Rucksack oder Tasche
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Ihr
Seminarinhalt
- Was ist Strategie und warum braucht der BR eine Strategie?
- Strategie vs. Taktik: Wo liegt der Unterschied?
- Von der Zielsetzung zur Zielerreichung: So geht’s!
- Vor der Verhandlung: Ziele setzen und Grenzen festlegen
- Verhandlungsvorbereitung und taktische Verhandlungsführung
- Die eigene Verhandlungsmacht richtig einschätzen und nutzen
- Was brauchen wir, um unsere gesteckten Ziele zu erreichen?
- Rollenverteilung im Gremium: Wer macht was?
- Externe Partner strategisch einbinden
- Rollenwechsel: Sich in die Perspektive des Arbeitgebers versetzen
- Gut vorbereitet sein: Diese typischen Arbeitgebertaktiken sollten Sie kennen
- Auf ausgewählte Taktiken des Arbeitgebers richtig reagieren
- Strategische Zusammenarbeit mit dem Arbeitgeber
Ihr
Teilnehmerkreis
Das Seminar eignet sich für BR-Vorsitzende, stellvertretende Vorsitzende und freigestellte BR-Mitglieder, die mit Führungsaufgaben betraut sind und die ihre Kompetenz im Führen des Betriebsratsgremiums optimieren möchten.
Ihr
Seminarablauf
Wichtige
Dokumente & Formulare
Informationen zum
Schulungsanspruch
Die in diesem Seminar vermittelten Kenntnisse sind für den genannten Personenkreis gem. § 37 Abs. 6 BetrVG erforderlich, sofern die Kenntnisse nicht bereits anderweitig erworben wurden.
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