Personalausschuss Teil 2
Praxis-Seminar: Mit guter Taktik und rechtssicherem Auftreten punkten
Sie haben bereits erste Erfahrungen im Personalausschuss gesammelt und wissen, worauf es ankommt? Nun wird es konkret: Der Arbeitgeber plant die Kündigung eines Kollegen. Als Betriebsrat sind Sie der erste Ansprechpartner, um seine Rechte zu wahren. In diesem Seminar erhalten Sie geballtes Know-how von der richtigen Zustimmungsverweigerung bis hin zur rechtssicheren Formulierung von Widersprüchen und können Ihre Kenntnisse mit praxisnahen Übungen vertiefen.
Kostenloses
Starter-Set
- Arbeitsgesetze
- Umfangreiche Seminarunterlagen
- Rucksack oder Tasche
Fakten
zum Seminar
In diesem Seminar sind nur noch wenige Plätze frei. Warten Sie nicht zu lange.
Ihr
Teilnehmerkreis
Dieses Seminar eignet sich für alle Mitglieder des Personal- oder des Betriebsausschusses sowie BRV, die bereits erste Erfahrungen im Personalausschuss gesammelt haben.
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Informationen zum
Schulungsanspruch
Die in diesem Seminar vermittelten Kenntnisse sind für den oben genannten Personenkreis gemäß § 37 Abs. 6 BetrVG erforderlich.
Personalausschuss Teil 2
Praxis-Seminar: Mit guter Taktik und rechtssicherem Auftreten punkten
Details
Sie haben bereits erste Erfahrungen im Personalausschuss gesammelt und wissen, worauf es ankommt? Nun wird es konkret: Der Arbeitgeber plant die Kündigung eines Kollegen. Als Betriebsrat sind Sie der erste Ansprechpartner, um seine Rechte zu wahren. In diesem Seminar erhalten Sie geballtes Know-how von der richtigen Zustimmungsverweigerung bis hin zur rechtssicheren Formulierung von Widersprüchen und können Ihre Kenntnisse mit praxisnahen Übungen vertiefen.
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Fakten zum Seminar
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Seminarinhalt
- Im Fokus: Ihre Mitbestimmungsrechte bei Einstellung und Versetzung
- Dauerbrenner Kündigung: Ablauf des Anhörungsverfahrens
- Richtiger Umgang mit "vorläufigen Maßnahmen"
- Wichtige praxisrelevante Rechtsprechung
- Wertvolle Tipps aus der Praxis
- Ihr Anspruch auf umfassende Informationen
- Geschickte Informationsgewinnung vom Arbeitgeber
- Gut strukturiert ist halb gewonnen
- Typische Fehlerquellen vermeiden
- Klare Sprache durch einfache Sätze
- Sachlich schreiben, bestimmt bleiben
- Bestens vorbereitet durch Mustervorlagen
- Mit Checklisten den Überblick behalten
- Formulierungen üben und Routine erlangen
- So verfassen Sie einen rechtssicheren Widerspruch
- Überzeugend argumentieren: Zustimmung fehlerfrei verweigern
- Übung macht den Meister: praxisnahe Fälle und Übungen
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Dieses Seminar eignet sich für alle Mitglieder des Personal- oder des Betriebsausschusses sowie BRV, die bereits erste Erfahrungen im Personalausschuss gesammelt haben.
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