Fakten zum Seminar

Sem. Nr.
BR134-4510
Hotel
INNSIDE by Melia

Heinrich-Nordhoff-Str. 2

38440 Wolfsburg

Von
11. Dezember 2024 14:00 Uhr
Bis
13. Dezember 2024 12:30 Uhr

Preise

1. Teilnehmer
1.692,00 €
2. Teilnehmer
1.625,00 €
Jeder weitere Teilnehmer
1.574,00 €
Alle Preise zzgl. Hotel und MwSt.

Fakten zum Seminar

Sem. Nr.
BR134-4510
Hotel
INNSIDE by Melia

Heinrich-Nordhoff-Str. 2

38440 Wolfsburg

Von
11. Dezember 2024 14:00 Uhr
Bis
13. Dezember 2024 12:30 Uhr
Preise
1. Teilnehmer
1.692,00 €
2. Teilnehmer
1.625,00 €
Jeder weitere Teilnehmer
1.574,00 €
Alle Preise zzgl. Hotel und MwSt.

Aufsichtsrat Teil 1

Rechte und Pflichten kennen, Organisationsabläufe verstehen

4,7 von 5
(71 Bewertungen)

Details

Als Mitglied des Aufsichtsrats kontrollieren Sie in Kapitalgesellschaften die Arbeit der Geschäftsleitung und wirken bei wesentlichen Entscheidungen über die Geschäftspolitik mit. Diese verantwortungsvolle Aufgabe verlangt von Ihnen besondere Kenntnisse und Fertigkeiten. Machen Sie sich mit diesem Basis-Seminar fit für Ihre Arbeit im Aufsichtsrat.

Fakten zum Seminar

Sem. Nr.
BR134-4510
Hotel
INNSIDE by Melia

Heinrich-Nordhoff-Str. 2

38440 Wolfsburg

Von
11. Dezember 2024 14:00 Uhr
Bis
13. Dezember 2024 12:30 Uhr

Preise

1. Teilnehmer
1.692,00 €
2. Teilnehmer
1.625,00 €
Jeder weitere Teilnehmer
1.574,00 €
Alle Preise zzgl. Hotel und MwSt.

Fakten zum Seminar

Sem. Nr.
BR134-4510
Hotel
INNSIDE by Melia

Heinrich-Nordhoff-Str. 2

38440 Wolfsburg

Von
11. Dezember 2024 14:00 Uhr
Bis
13. Dezember 2024 12:30 Uhr
Preise
1. Teilnehmer
1.692,00 €
2. Teilnehmer
1.625,00 €
Jeder weitere Teilnehmer
1.574,00 €
Alle Preise zzgl. Hotel und MwSt.
inkl. Kostenübernahmeerklärung

Kostenlos
für Sie

  • Ratgeber Aufsichtsrat
  • Arbeitsgesetze
  • Umfangreiche Seminarunterlagen
  • Praktische Tasche
  • Ratgeber Aufsichtsrat
  • Arbeitsgesetze
  • Umfangreiche Seminarunterlagen
  • Praktische Tasche

Kostenlos
für Sie

  • Ratgeber Aufsichtsrat
  • Arbeitsgesetze
  • Umfangreiche Seminarunterlagen
  • Praktische Tasche
  • Ratgeber Aufsichtsrat
  • Arbeitsgesetze
  • Umfangreiche Seminarunterlagen
  • Praktische Tasche

Ihr
Seminarinhalt

  • Mitbestimmungsgesetz, Drittelbeteiligungsgesetz, Zusammensetzung des Aufsichtsrats
  • Gesellschaftsvertrag und Satzung
  • Bedeutung des Deutschen Corporate Governance Kodex für die Unternehmensführung
  • Geschäftsordnung des Aufsichtsrats
  • Aufwendungsersatz und Vergütung für die Arbeit im Aufsichtsrat
  • Behinderungsverbot und Schutz vor Benachteiligung
  • Informationsansprüche des Aufsichtsratsmitglieds
  • Geheimhaltungspflicht, Transparenzgebot und Berichtspflichten
  • Berichtspflicht des Aufsichtsratsvorsitzenden
  • Bestellung, Abberufung und Vergütungsfestsetzung von Vorstand und Geschäftsleitung
  • Überwachung und Kontrolle der Geschäftsführung
  • Beratung und strategische Unterstützung der Arbeit des Vorstands
  • Informationspflichten des Vorstands kennen
  • Sitzung des Aufsichtsrats: Ablauf, Fassung von Beschlüssen, Protokoll
  • Bildung von Ausschüssen, Geschäftsordnung
  • Aufgaben des Aufsichtsratsvorsitzenden
  • Haftungsrisiken erkennen und vermeiden
  • Unangemessene Vergütung des Vorstands - Haftung durch den Aufsichtsrat?
  • Risikominimierung durch Versicherungen für Aufsichtsratsmitglieder
  • Bußgeld- und Strafvorschriften

Ihr
Teilnehmerkreis

Dieses Seminar eignet sich für Arbeitnehmervertreter im Aufsichtsrat oder diejenigen, die eine solche Position anstreben. Qualifizierte Fachkenntnisse sind für diese Aufgaben unerlässlich.

Ihr
Seminarablauf

13:30 Uhr Empfang der Teilnehmer, Begrüßungskaffee und Snacks14:00 Uhr Seminareröffnung, Begrüßung, Vorstellung etc.15:30 Uhr Kaffee- / Tee-Pause *18:00 Uhr Ende des ersten Seminartages
* max. 20 Minuten
Hinweis: Kurzfristige Änderungen im Ablauf sind möglich.
09:00 Uhr Fortsetzung des Seminars10:30 Uhr Kaffee- / Tee-Pause *12:30 Uhr Mittagspause13:30 Uhr Fortsetzung des Seminars15:00 Uhr Kaffee- / Tee-Pause *16:30 Uhr Ende des Seminartages / Freizeitprogramm am Abend
* max. 20 Minuten
Hinweis: Kurzfristige Änderungen im Ablauf sind möglich.
09:00 Uhr Fortsetzung des Seminars10:30 Uhr Kaffee- / Tee-Pause *12:30 Uhr MittagspauseEnde des Seminars
* max. 20 Minuten
Hinweis: Kurzfristige Änderungen im Ablauf sind möglich.

Informationen zum
Schulungsanspruch

BR

Wichtig! Arbeitnehmervertreter im Aufsichtsrat haben einen Freistellungsanspruch zur Teilnahme an Schulungen, die für das Aufsichtsratsmandat erforderliche Qualifikationen vermitteln. Für die Teilnahme an solchen Seminaren ist, wegen der Eigenverantwortlichkeit des Amtes, kein Beschluss bzw. keine Zustimmung des Aufsichtsrats oder des Unternehmens erforderlich (vgl. Literatur zu § 26 MitbestG, §§ 670, 675 BGB zum Aufwandsersatz). Das Aufsichtsratsmitglied hat in entsprechender Anwendung des § 37 BetrVG Anspruch auf Fortzahlung der Vergütung während der Schulung und nach §§ 670, 675 BGB Anspruch auf Erstattung der Kosten, die durch die Teilnahme am Seminar entstehen.

Aktuelle
Bewertungen

98,59 %
Weiterempfehlung
4,7 von 5
(71 Bewertungen)
4,7
Seminarinhalt
4,8
Referent
4,6
Praxisrelevanz
4,7
Lernzuwachs

Finden Sie einen
anderen Termin

Termine werden geladen

Aufsichtsrat Teil 1

Rechte und Pflichten kennen, Organisationsabläufe verstehen

4,7 von 5
(71 Bewertungen)
www.waf-seminar.de
mail@waf-seminar.de
08158 99720

Als Mitglied des Aufsichtsrats kontrollieren Sie in Kapitalgesellschaften die Arbeit der Geschäftsleitung und wirken bei wesentlichen Entscheidungen über die Geschäftspolitik mit. Diese verantwortungsvolle Aufgabe verlangt von Ihnen besondere Kenntnisse und Fertigkeiten. Machen Sie sich mit diesem Basis-Seminar fit für Ihre Arbeit im Aufsichtsrat.

Kostenloses
Starter-Set

  • Ratgeber Aufsichtsrat
  • Arbeitsgesetze
  • Umfangreiche Seminarunterlagen
  • Praktische Tasche

Fakten
zum Seminar

Sem. Nr.
BR134-4510
Hotel
INNSIDE by Melia
Heinrich-Nordhoff-Str. 2
38440 Wolfsburg
Von
11. Dezember 2024 14:00 Uhr
Bis
13. Dezember 2024 12:30 Uhr
Preise
1. Teilnehmer
1.692,00 €
2. Teilnehmer
1.625,00 €
Jeder weitere Teilnehmer
nur 1.574,00 €
Alle Preise zzgl. Hotel und MwSt.

Ihr
Seminarinhalt

Rechtsgrundlagen der Mitbestimmung im Aufsichtsrat
  • Mitbestimmungsgesetz, Drittelbeteiligungsgesetz, Zusammensetzung des Aufsichtsrats
  • Gesellschaftsvertrag und Satzung
  • Bedeutung des Deutschen Corporate Governance Kodex für die Unternehmensführung
  • Geschäftsordnung des Aufsichtsrats
Stellung der Arbeitnehmervertreter im Aufsichtsrat
  • Aufwendungsersatz und Vergütung für die Arbeit im Aufsichtsrat
  • Behinderungsverbot und Schutz vor Benachteiligung
  • Informationsansprüche des Aufsichtsratsmitglieds
  • Geheimhaltungspflicht, Transparenzgebot und Berichtspflichten
  • Berichtspflicht des Aufsichtsratsvorsitzenden
Rechte und Kompetenzen des Aufsichtsrats
  • Bestellung, Abberufung und Vergütungsfestsetzung von Vorstand und Geschäftsleitung
  • Überwachung und Kontrolle der Geschäftsführung
  • Beratung und strategische Unterstützung der Arbeit des Vorstands
  • Informationspflichten des Vorstands kennen
Das Aufsichtsratsgremium - Organisation und Geschäftsabläufe
  • Sitzung des Aufsichtsrats: Ablauf, Fassung von Beschlüssen, Protokoll
  • Bildung von Ausschüssen, Geschäftsordnung
  • Aufgaben des Aufsichtsratsvorsitzenden
Haftung von Mitgliedern des Aufsichtsrats
  • Haftungsrisiken erkennen und vermeiden
  • Unangemessene Vergütung des Vorstands - Haftung durch den Aufsichtsrat?
  • Risikominimierung durch Versicherungen für Aufsichtsratsmitglieder
  • Bußgeld- und Strafvorschriften

Ihr
Teilnehmerkreis

Dieses Seminar eignet sich für Arbeitnehmervertreter im Aufsichtsrat oder diejenigen, die eine solche Position anstreben. Qualifizierte Fachkenntnisse sind für diese Aufgaben unerlässlich.

Ihr
Seminarablauf

Erster Seminartag
Nach dem Empfang um 13:30 Uhr startet das Seminar um 14:00 Uhr und endet um 18:00 Uhr.
13:30 Uhr Empfang der Teilnehmer, Begrüßungskaffee und Snacks14:00 Uhr Seminareröffnung, Begrüßung, Vorstellung etc.15:30 Uhr Kaffee- / Tee-Pause *18:00 Uhr Ende des ersten Seminartages
* max. 20 Minuten
Hinweis: Kurzfristige Änderungen im Ablauf sind möglich.
Zweiter Seminartag
Das Seminar findet von 9:00 bis 16:30 Uhr statt mit anschließendem Freizeitprogramm.
09:00 Uhr Fortsetzung des Seminars10:30 Uhr Kaffee- / Tee-Pause *12:30 Uhr Mittagspause13:30 Uhr Fortsetzung des Seminars15:00 Uhr Kaffee- / Tee-Pause *16:30 Uhr Ende des Seminartages / Freizeitprogramm am Abend
* max. 20 Minuten
Hinweis: Kurzfristige Änderungen im Ablauf sind möglich.
Letzter Seminartag
Das Seminar endet um 12:30 Uhr mit anschließendem Mittagessen.
09:00 Uhr Fortsetzung des Seminars10:30 Uhr Kaffee- / Tee-Pause *12:30 Uhr MittagspauseEnde des Seminars
* max. 20 Minuten
Hinweis: Kurzfristige Änderungen im Ablauf sind möglich.

Hier findet dieses Seminar statt
Seminarhotels

Mercure Hotel München Airport Freising - Freising, Pentahotel - Wiesbaden, NH Hotel Hamburg Altona - Hamburg, Mercure Hotel Aachen Europaplatz - Aachen

Aktuelle
Bewertungen

98.59% Weiterempfehlung

4,7 von 5
(71 Bewertungen)
4.7Seminarinhalt
4.8Referent
4.6Praxisrelevanz
4.7Lernzuwachs

Für Sie
Seminar-Empfehlungen

Aufsichtsrat Teil 2

Als Arbeitnehmervertreter im Aufsichtsrat gezielt Einfluss nehmen

Webinar: Die 5 verhängnisvollsten Fehler im Arbeitsrecht

Direkter Austausch zwischen Referent und Teilnehmer

Webinar: Die 6 wichtigsten Praxis-Tipps für neue Betriebsräte

Direkter Austausch zwischen Referent und Teilnehmer

Besuchen Sie unsere Webseite für mehr Infos:www.waf-seminar.de/seminare

Informationen zum
Schulungsanspruch

BR

Wichtig! Arbeitnehmervertreter im Aufsichtsrat haben einen Freistellungsanspruch zur Teilnahme an Schulungen, die für das Aufsichtsratsmandat erforderliche Qualifikationen vermitteln. Für die Teilnahme an solchen Seminaren ist, wegen der Eigenverantwortlichkeit des Amtes, kein Beschluss bzw. keine Zustimmung des Aufsichtsrats oder des Unternehmens erforderlich (vgl. Literatur zu § 26 MitbestG, §§ 670, 675 BGB zum Aufwandsersatz). Das Aufsichtsratsmitglied hat in entsprechender Anwendung des § 37 BetrVG Anspruch auf Fortzahlung der Vergütung während der Schulung und nach §§ 670, 675 BGB Anspruch auf Erstattung der Kosten, die durch die Teilnahme am Seminar entstehen.