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Auffrischungsseminar für Betriebsräte
Überblick über Gesetze und Rechtsprechung seit 2006

Seminar Info

Aus dem Seminarinhalt

Gesetzespaket-Hartz

  • Mini-Jobs
  • Befristung von Arbeitsverträgen
  • Arbeitnehmerüberlassung

Der Betriebsübergang § 613a BGB

  • Informationspflichten
  • Folgen des Betriebsübergangs
  • Auswirkungen auf die Arbeitsverhältnisse

BGB-Schuldrechtsreform; Arbeitsvertragsrecht

  • Arbeitsrechtliche Vorschriften
  • Klauseln im Arbeitsvertrag

Das Mutterschutzrecht

  • Mutterschutzfristen
  • Entgeltfortzahlung während Beschäftigungsverboten

Die Gewerbeordnung

  • Arbeitsvertrag
  • Weisungsrecht
  • Zeugniserteilung

Aktuelle Rechtsprechung zum Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht

  • Teilzeitarbeitsanspruch
  • Befristungen
  • Arbeitszeit
  • Dienstkleidung
  • Schwangerschaft
  • Kündigung

Weitere Änderungen in Gesetzen und Verordnungen

Teilnehmerkreis

Alle Betriebsratsmitglieder, die ihr Wissen zum Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht aktualisieren und ausbauen wollen. Besonders geeignet ist dieses Seminar für Betriebsratsvorsitzende und deren Stellvertreter, für freigestellte Betriebsratsmitglieder und die Vorsitzenden von Ausschüssen des Betriebsrats.

Ihr Nutzen als Betriebsrat

Vieles hat sich seit 2006 im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht geändert. In diesem Seminar erhalten Sie einen Überblick über alle wichtigen Änderungen im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht. So bringen Sie Ihr Wissen auf den neuesten Stand. Sie wissen Bescheid über die Änderungen der Hartz Reformen und ihre Auswirkungen auf Arbeitnehmer und Betriebe. Sie kennen die wichtigsten Änderungen bei Teilzeitarbeit, der Befristung von Arbeitsverträgen und der Arbeitnehmerüberlassung.

§ 37 Abs. 6 BetrVG

Für die genannten Betriebsratsmitglieder vermittelt das Seminar Kenntnisse, die für die Tätigkeit des Betriebsrats nach § 37 Abs. 6 BetrVG erforderlich sind.

Ihre Referenten

Die W.A.F. setzt ausschließlich praxiserfahrene und langjährig tätige Fachjuristen, Fachanwälte für Arbeitsrecht sowie Experten für Arbeitsrecht ein.

Seminar-Ablauf

Erster Seminartag:

13:30 Uhr Empfang der Teilnehmer, Begrüßungskaffee und Snacks
14:00 Uhr Seminareröffnung, Begrüßung, Vorstellung etc.
15:30 Uhr Kaffee- / Tee-Pause
18:00 Uhr Ende des ersten Seminartages

Weitere Seminartage:

09:00 Uhr Fortsetzung des Seminares
10:30 Uhr Kaffee- / Tee-Pause
12:00 Uhr Mittagspause
14:00 Uhr Fortsetzung des Seminares
15:30 Uhr Kaffee- / Tee-Pause
17:00 Uhr Ende des Seminartages / Freizeitprogramm am Abend

Letzter Seminartag:

09:00 Uhr Fortsetzung des Seminares
10:30 Uhr Kaffee- / Tee-Pause
12:00 Uhr Mittagspause
          Ende des Seminares

Hinweis: Kurzfristige Änderungen im Ablauf sind möglich.

Qualität

Damit wir die Qualität unserer Seminare stetig verbessern können, bitten wir unsere Teilnehmer nach jedem Seminar einen Fragebogen auszufüllen.

Somit setzten sich diese Noten (Schulnotensystem) aus den Bewertungen unserer Seminarteilnehmer, die in den letzten zwei Jahren ein Seminar zu diesem Thema besucht haben, zusammen.

  Seminar-Vorbereitung:  1,33
  Seminarleiter:  1,14
  Referent:  1,31
  Lernzuwachs:  1,60
  Praxisrelevanz:  1,84

Seminargebühr

Preise pro Teilnehmer:

ab 3 Teilnehmer aus einem Betrieb: 1.114,00 € je Teilnehmer
ab 2 Teilnehmer aus einem Betrieb: 1.150,00 € je Teilnehmer
bei 1 Teilnehmer: 1.198,00 €

Preis pro Teilnehmer eines BR-Gremiums zu einem Termin. Unsere Seminarangebote richten sich nur an Firmen bzw. gewerbliche Kunden. Die Gebühren sind exkl. MwSt. sowie aller Nebenkosten wie Z.B. Reisekosten, Übernachtung, Verpflegung etc.

Informationen zu Hotelpreisen und Tagespauschalen finden Sie unter dem Menüpunkt Seminarhotels.

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